“本人作为设计所负责人，在工作中由于对国家政策法规学习不够和理解不透，财务审核把关不严，造成我所设计费劳务提成违规发放。近段时间，本人也不停反思、深刻检讨，心情非常沉重……”

日前，在平阳县纪委监委宣布处分决定暨警示教育会上，县水利水电勘测设计所所长温自力，面对水利局班子成员、全体中层干部及县水利水电勘测设计所全体职工，就自己违规自定薪酬等行为进行深刻反思。

因违反中央八项规定精神，违规自定薪酬或者滥发津贴、补贴、奖金等，县水利水电勘测设计所3名党员干部受到了党纪或政务处分。

警示教育会上，县纪委监委第四纪检监察室主任朱明伟当场宣读了处分决定书。

县监委委员、案审室主任谢小勇讲解了新修订党纪处分条例，剖析了该违纪案例的党纪政务处分依据，勉励受处分党员干部摆正心态、改过自新，告诫其他党员干部以案为鉴、严于律己。

警示教育会气氛严肃，不仅让受处分人员在自我检讨中“红脸出汗”，也让参与聆听的全体党员干部受到警醒教育。“看着身边熟悉的同事，因违纪受到惩处,感到既痛心又深受教育，我深切地感受到，风险就在身边，每一个人都要强化自律意识，构筑廉洁自律的警示防线。”县水利局一名中层干部深有感触地说。

县水利局党组书记刘纪动针对本单位存在的问题进行反思，查找“两个责任”落实中的不足。“希望大家以今天的案例和问题为鉴，严格落实全面从严治党主体责任清单，规范财务管理制度，规范工作程序，切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止……”

县纪委监委有关负责人表示，查办案件、处分干部不是目的，更重要的是要标本兼治，做好案件查办的后半篇文章，充分发挥案件查办的治本功能。通过现场宣布送达处分决定，有效地发挥了案件查办的惩戒、警示和教育作用，让更多党员干部引以为戒、防微杜渐，形成查处一案、教育一片、规范一类的良好效果。

据悉，这只是平阳县做实案件查办后半篇文章的一个缩影。近年来，该县坚持用好身边的违纪违法典型案例这个“活教材”，深入开展“一案一警示”教育，综合运用通报曝光、廉政党课、旁听庭审、参观警示教育基地等方式，持续释放违纪必究、执纪必严的强烈信号；坚持“一案一剖析”，拍摄《典型案例警示教育片》、汇编《典型案件剖析读本》，深挖“病根”、对症下药；实行“一案一建议”，案件办结后，第一时间向案发单位下发《纪律检查建议书》、《监察建议书》，推动以案促改，压实主体责任；落实“一案一整改”，督促各案发单位认真研究、深刻剖析案例背后存在的体制机制漏洞，及时制定整改方案，采取切实可行的整改措施。今年以来，该县共立案229件，党纪政务处分238人，拍摄警示专题片3部，开展警示教育100余场次。